EMPLOYEE EXPERIENCE, HR COMMUNICATIONS, EMPLOYER & PERSONAL BRANDING

INTRODUZIONE

Per sviluppare un piano strategico di Employee Experience è fondamentale far sì che sia collegato al piano strategico aziendale. Questo include la mission, i valori e la visione di un’azienda, così come i suoi obiettivi strategici di business e people management, il suo employer brand percepito e la sua EVP. Qual è il rapporto tra l’HR Communication, l’Employer Branding e l’Employee Experience? E che ruolo possono giocare le persone e il loro singolo personal brand?

OBIETTIVI

Cosa è l’HR communications e come si differenza dalla comunicazione esterna

Come avere un approccio strategico all’HR communications

Come progettare un’iniziativa di Employee Advocacy

Differenze e sinergie tra Corporate Branding ed Employer Branding

CONTENUTI

  • Intro alla HR Communication

  • L’approccio strategico all’HR Communication

  • Employee Advocacy informata dall’HR Communication: una leva per sollevare la reputation, il brand e il mondo

  • Personal Branding: un win win per persona e organizzazioni

  • Employer Branding and Employee Experience: verso l’infinito e oltre

  • Casi concreti

 

MODALITA' DI SVOLGIMENTO

Il training sarà svolto attraverso piattaforma e-learning.

Saranno presentate e discusse alcune best practice per rendere ancora più efficace la comprensione degli argomenti. I partecipanti potranno rivolgere domande attraverso chat o mediante l'opzione "alzata di mano".

Si consiglia di formulare domande specifiche rispetto al proprio contesto aziendale riportando situazioni concrete legate all’esperienza diretta. In questo modo si è in grado di collegare meglio i contenuti del seminario con il contesto aziendale di riferimento.

DESTINATARI
Visti gli argomenti si consiglia il corso non solo al personale della funzione HR  ma anche al personale della funzione Marketing e Communication, Relazioni Esterne.

Il corso è indirizzato anche a laureandi o Neo-laureati interessati ad approfondire il tema dell'Employer Branding.

DOCENTE

Silvia Zanella

PROGRAMMA E ORARI

10.00 Presentazione dei partecipanti

10.10 Lezione

11.30 Break

11.40 Lezione

13.00 Conclusioni 

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